Definicja
Organizacja Partnerska jest zdefiniowana jako stowarzyszenie dwóch lub więcej osób w celu prowadzenia jako współprowadzenia działalności gospodarczej dla zysku. Sukces partnerstwa zależy od wzajemnego zaufania, zrozumienia, współpracy & dostosowania członków, aby dostosować & się do wzajemnych poglądów. Każdy z artiness powinien zdawać sobie sprawę, że jest to jego biznes & powinien ciężko pracować, aby zarobić większy & większy zysk. Każdy partner jest odpowiedzialny & za działania innych partnerów w tym biznesie. Aby uniknąć komplikacji na późniejszym etapie, konstytucja firmy może być zapisana w formie umowy.
Zalety organizacji partnerskich:
-
Dzięki dużej liczbie właścicieli kwota kapitału, który można zebrać jest większa niż w przypadku organizacji jednoosobowej.
-
W tym typie organizacji osoby posiadające różne zdolności & umiejętności są dobierane & razem. W związku z tym zdolności zarządcze firmy jako całości będą znacznie większe niż w przypadku przedsiębiorcy jednoosobowego.
Wady:
-
Dzięki nieograniczonej odpowiedzialności ryzyko jest większe.
-
Po śmierci lub przejściu na emeryturę któregokolwiek z partnerów organizacja spółki może dobiec końca.
-
Sometimes due to some misunderstanding friction may arise the partners which effect adversely in the efficiency & expansion of business.
-
All the pertness are jointly and severally liable for the acts of the partner. Dlatego też czasami błędy jednego partnera mogą spowodować duże straty dla wszystkich partnerów
Typy partnerów biznesowych:
Członkowie tego typu organizacji mogą być powiązani na różne sposoby. Członkowie ci mogą być klasyfikowani w następujący sposób.
Partnerzy generalni:
Wszyscy partnerzy, którzy aktywnie uczestniczą w biznesie, dzieląc wszystkie obowiązki, w tym nieograniczoną odpowiedzialność.
Partnerzy aktywni:
To są ci partnerzy, którzy biorą aktywny udział w zarządzaniu & pomagają w formułowaniu polityki. Są oni również znani jako partnerzy pracujący lub zarządzający.
Partnerzy milczący:
partnerzy, którzy tylko inwestują pieniądze & nie biorą żadnego udziału w zarządzaniu, mimo że może on być znany publicznie jako partner.
Partnerzy nominalni:
Partnerzy, którzy nie inwertują pieniędzy & nie biorą udziału w zarządzaniu, ale użyczają swojego renomowanego nazwiska dla reputacji spółki, są znani jako partnerzy nominalni.
Partnerzy tajni:
Tacy partnerzy biorą udział w zarządzaniu potajemnie, ale nigdzie nie pojawiają się ich nazwiska.
Małoletni wspólnicy:
Osoba, która ukończyła 18 lat & związana z przedsiębiorstwem jest znana jako małoletni wspólnik. Taki partner może być dopuszczony tylko za zgodą pozostałych wspólników. Jego odpowiedzialność jest ograniczona tylko do inwestycji.