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    Ottobre 21, 2020 by admin

    Senatobia Healthcare & Rehab News Blog

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    Scritto da Senatobia Health Care il 15 marzo 2019. Pubblicato in Ultime Notizie, Consigli per la casa di cura, Terapia

    Nell’assistenza sanitaria, gli acronimi sono ovunque. PA. MSW. CNA. RN, LPN. Mentre questi acronimi hanno lo scopo di designare diversi livelli di cura, decifrarli può sembrare impossibile.

    Gli ultimi tre, specialmente, sono essenziali per chiunque sia curioso di prendersi cura degli anziani e delle relative esigenze. Quindi, ecco cosa c’è da sapere sulla differenza tra un CNA, un LPN e un RN.

    Infermiera registrata vs. Infermiera pratica autorizzata

    Mentre i nomi suonano simili, ci sono molte differenze tra RN e LPN.

    Mentre gli LPN forniscono tipicamente assistenza infermieristica primaria per garantire il comfort del paziente, gli RN ricevono un livello superiore di istruzione e formazione infermieristica. Per questo motivo, gli infermieri RN sono qualificati a somministrare farmaci, trattamenti avanzati e materiale educativo a pazienti e famiglie.

    Qui c’è una breve suddivisione dei compiti lavorativi per ogni tipo di infermiere:

    LPN

    • Fornire assistenza medica di base, come il controllo e la registrazione dei segni vitali
    • Inserimento di cateteri
    • Assicurare il comfort del paziente e aiutarlo nelle attività della vita quotidiana (ADLs)
    • Discutere di assistenza sanitaria e piani di trattamento con i pazienti e le famiglie
    • Riportare informazioni vitali sul paziente agli infermieri e ai medici

    RNs

    • Amministrare i farmaci e le cure ai pazienti
    • Lavorare con medici e PA per coordinare i piani di cura dei pazienti
    • Effettuare test diagnostici e interpretare i risultati
    • Supervisionare altro personale infermieristico, come LPN, assistenti infermieristici e assistenti sanitari a domicilio
    • Aiutare i pazienti, le famiglie e gli assistenti a stabilire piani per l’assistenza continua

    Che cos’è un CNA?

    Un CNA, o Certified Nursing Assistant, in genere frequenta meno scuole di un RN o LPN. Nonostante ciò, sono una parte critica dell’ambiente sanitario, e molti si concentrano su requisiti di istruzione più invecchianti rispetto agli LPN o agli RN.

    Servendo da contatto in prima linea tra il personale medico e i pazienti, i CNA lavorano spesso in case di cura e strutture di vita assistita. Queste infermiere aiutano i pazienti a fare il bagno, vestirsi, mangiare, usare il bagno e mantenere la loro dignità in un ampio assortimento di modi. Per questo motivo sono molto ricercati nell’industria delle case di cura.

    I CNA possono anche distribuire farmaci e sono spesso i principali assistenti nelle strutture di assistenza residenziale. E, con la loro formazione specializzata, molti lavorano anche nell’assistenza sanitaria a domicilio.

    Sanità di alta qualità con Senatobia

    RN, LPN e CNA servono tutti a scopi critici nell’ambiente sanitario. Qui a Senatobia Healthcare and Rehabilitation, lo capiamo. La nostra intera missione organizzativa è dedicata alla “cura compassionevole”

    Il personale e le infermiere di Senatobia Healthcare si concentrano sull’educazione, sull’esperienza e sull’aiutare i pazienti a migliorare la loro qualità di vita. Il nostro staff di fisioterapia & lavora a fianco del nostro personale infermieristico per aiutare le persone a diventare e rimanere il più possibile sane e indipendenti. Sia mentalmente che fisicamente.

    Se tu o una persona cara sperimentate l’assistenza al Senatobia, vedrete in prima persona questo impegno per un’assistenza compassionevole. Se sei un operatore alla ricerca di una nuova opportunità, ti invitiamo a considerare il nostro centro. Siamo sempre alla ricerca di bravi assistenti con un profondo impegno nella cura dei pazienti. La nostra cultura di “Compassionate Care” crea un ambiente di lavoro gratificante per gli assistenti e il personale, così come per tutti coloro che curiamo. Contattateci oggi stesso per saperne di più sulle nostre opportunità di lavoro.

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