Polizei- und Sicherheitsarbeit kann eine Herausforderung sein. Manchmal erbringen Beamte oder andere Mitarbeiter Dienstleistungen, die gewünscht und geschätzt werden – und bei anderen Gelegenheiten interagieren Beamte mit Bürgern in sehr stressigen Situationen oder ziehen Menschen für Gesetzesverstöße zur Rechenschaft. Die Beamten und Mitarbeiter des UW-Madison Police Department bemühen sich, auf professionelle, höfliche und gerechte Weise zu dienen, die unsere Kernwerte von Reaching HIGHER – Ehre, Integrität, Wächter, Gesundheit, Empathie und Respekt – demonstriert.
Lobende Worte
Die Mitarbeiter des UW-Madison Police Department erhalten häufig Dank von Mitgliedern der Gemeinschaft – es ist willkommen und wird immer sehr geschätzt, wenn die Öffentlichkeit, der wir dienen, sich die Zeit nimmt, Beamte oder Mitarbeiter für eine mitfühlende Tat oder gut gemachte Arbeit zu loben!
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Beschwerden
Beschwerden werden vom UW-Madison Police Department sehr ernst genommen und als Gelegenheit gesehen, zu lernen, Probleme zu korrigieren und unseren Service für die Gemeinschaft zu verbessern.
Während des Kontakts
Wenn Sie glauben, dass ein Polizei- oder Sicherheitsbeamter der UW-Madison während Ihres Kontakts unangemessen gehandelt hat, können Sie respektvoll darum bitten, mit einem diensthabenden Vorgesetzten zu sprechen, falls verfügbar, oder Sie können den Namen und die Dienstnummer des Beamten verlangen. Bitte lassen Sie sich nicht auf eine Konfrontation mit dem Beamten ein, da Sie Ihre Beschwerde mit einem UWPD-Vorgesetzten besprechen werden.
Nach dem Kontakt
Wenn Sie die geschädigte Person oder ein Zeuge eines Vorfalls sind, bei dem Sie glauben, dass ein Mitarbeiter des UW-Madison Police Department unangemessen gehandelt hat, sind Sie aufgefordert, mit einem UWPD-Vorgesetzten zu sprechen. Bitte rufen Sie 608-264-2677 an und bitten Sie darum, mit einem Vorgesetzten zu sprechen. Beschwerden können oft auf dieser Ebene gelöst werden, indem ein besseres Verständnis der Angelegenheit in einer zeitnahen Weise erreicht wird.
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Jahresübersicht über Beschwerden, Ermittlungen, & Belobigungen
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- Zusammenfassung für 2018″
- Zusammenfassung für 2017″
- Zusammenfassung für 2016″